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智联招聘企业发布招聘信息的费用是多少
月度会员费用为500元，服务期限为一个月，可以发布15个职位，下载30份简历。半年会员费用为2000元，服务期限为六个月，可以发布60个职位，下载120份简历。年度会员A型（标准型）费用为4000元，服务期限为一年，可以发布150个职位，下载300份简历。
智联招聘没有免费服务，最低费用为99元一个职位。以下是关于在智联招聘上发布职位信息的具体操作步骤和一些建议：操作步骤：注册与登录：首先，你需要在智联招聘的官方网站上注册一个账号，或者使用已有的账号进行登录。选择服务套餐：登录后，选择“发布职位”或类似的功能选项。
比如一般年度会员服务，发布一定的职位数，通过职位或者公司的关键字搜索能搜到公司的招聘信息的那种的话，一般是2500左右的，如果是想在首页或者各个地方专区的页面上发布图片或者文字招聘信息的话，那属于广告费用，价格是属于按周计算的。500-10w不等的。看你们公司的招聘需求而定的。
注册是免费的，但是发布招聘信息是要钱的。他的这个网站是也有套餐的，比如你要发布3-5个职位，如果发布一个月要400元左右，也有3个月。半年全年套餐都有。只要你注册了企业，智联网站就会有人打电话给你，向你介绍套餐，网站上也有介绍。
智联招聘如何发布招聘信息
1、智联招聘发布招聘信息的方法如下：企业登录：进入智联招聘官网，点击页面上的“企业登录”按钮。注册账号：填写企业的营业执照等相关信息，获取验证码后，点击“免费注册”完成账号注册。完善资质认证：注册完成后，系统会提示立即完善资质认证，按照指引进行下一步认证操作。
2、注册并登录账户 访问智联招聘官方网站，进行账号注册。如果您已有账号，直接登录即可。 完善企业信息 登录后，在“企业招聘”页面，根据提示填写和完善您的企业信息，包括公司名称、所属行业、公司规模等，以便求职者更好地了解您的公司。
3、智联招聘发布招聘信息的方法如下：企业登录与注册：首先，访问智联招聘的官方网站，在首页找到并点击“企业登录”按钮。如果尚未注册账号，点击“免费注册”并按照页面提示填写相关信息。这通常包括企业的营业执照号码、企业名称等基本信息。填写完毕后，获取验证码并完成注册过程。
智联招聘和boss直聘哪个好
综上所述，我更倾向于使用boss直聘。这个平台的直接聊天模式提高了效率，HR在认为求职者条件合适时，会直接邀请面试，不合适也能快速拒绝，节省了等待回复的时间。智联招聘和boss直聘各有特色，比如智联的筛选机制对于新手用户来说相当友好。具体选择哪个平台，取决于你希望找到的工作类型。无论大公司还是小公司，使用智联招聘或boss直聘都是可行的选择。
boss直聘和智联招聘哪个更适合，取决于个人需求和偏好，但根据亲身体验，boss直聘在某些方面可能更具优势。boss直聘的优势： 直接聊天模式：求职者可以直接与潜在的直属领导沟通，这种即时互动的方式提高了求职效率，让求职者能更快速地了解职位信息和公司情况。
智联招聘和Boss直聘都是中国知名的在线招聘平台，各有特色和优势。选择哪个平台更好，取决于个人需求和偏好。 智联招聘是一个传统的招聘网站，提供职位发布、简历下载、招聘广告、猎头服务和线下招聘服务等。适合有一定工作经验的求职者，尤其是中高端岗位的寻找。
boss好。求职与招聘效率：boss直聘利用先进的人工智能技术，能够根据求职者的简历和职业偏好，智能推荐合适的职位，从而提高求职和招聘的效率，而智联招聘在求职与招聘的反馈速度上有时显得较慢，会导致求职者等待时间过长，降低了求职和招聘的效率。
岗位推送不够精确。总的来说，如果你追求高效的沟通和快速的反馈，且对互联网行业感兴趣，BOSS直聘可能更适合你；而如果你希望寻找传统行业或中高端职位，智联招聘可能会是更好的选择。在选择招聘平台时，建议根据自己的实际需求进行挑选，并结合多个平台的信息来做出更全面的决策。
智联招聘是真的吗
智联招聘是一个真实的招聘平台，但其中的虚假招聘信息也层出不穷。大部分发布在智联招聘上的岗位信息实际上是来自中介机构，而真正的岗位招聘信息则相对较少。如果看到有要求交纳培训费、服装费或者保证金的招聘信息，那么这些信息很可能是虚假的。同样，一些工资较高的岗位要求却很低的情况也常常是虚假的，求职者需要谨慎对待。
智联招聘有一定可靠性，但也存在问题。智联招聘成立于1994年，是中国最早布局在线招聘市场的平台之一，具备一些优势。一方面，它资源丰富，覆盖行业广泛，适合传统行业求职者；功能便捷，简历模板多样，智能推荐系统能节省求职时间；界面友好，移动端优化较好，操作流畅。
智联招聘上的工作整体有一定可靠性，但也存在一些问题。可靠之处：一是严格审核，智联招聘有职位审核机制，对每个职位人工审核，确保招聘公司合法性和职位真实性，还与知名企业合作，能过滤虚假欺诈信息，保障求职者权益。
大部分智联招聘上的工作信息是真实的，但也有极少数情况下，一些职位描述中工资待遇较高，但要求却很低，这很可能是虚假的招聘信息。因此，在查看这些招聘信息时，您需要保持一定的警惕。一些求职者在智联招聘上找到了满意的工作，但也有部分人遭遇过虚假信息，导致浪费了时间和精力。
这种招聘大部分是真的。但是要注意招聘的岗位的细节。一般国企的招聘主要分为这两类。第一种就是这种发布在智联招聘等招聘网站上的招聘，这类招聘的员工都是合同工，没有企业编制的。第二类就是正式工，这种招聘的员工必须要通过公务员考试或者事业单位考试考核才能录取的。这种员工是有正式编制的。
是正规安全的。智联招聘相对来说，毕竟是大品牌，最少是不会被骗的。但是在找工作的过程中，也不能完全相信上面的所有信息哦，毕竟不能保证所有信息都是靠谱的，因为他们毕竟也是靠收取企业费用盈利的。另外，智联招聘上面的招聘信息，回复率相对会比较慢，但是相对来说，信息几乎真实性还是比较高的。
智联招聘怎么发布免费招聘信息
1、如何在智联招聘发布免费招聘信息智联招聘？以下是发布招聘信息的步骤智联招聘： 打开智联招聘官方网站，点击右上角的“企业登录”按钮。 使用您的用户名和密码登录企业账户。 登录后，点击“职业管理”选项中的“发布职位”。 填写职位详细信息，包括岗位名称、职责要求等。 完成职位信息填写后，点击“发布职位”按钮即可。
2、登录智联招聘：首先，打开智联招聘的官方网站，点击右上角的“企业登录”按钮，输入用户名和密码完成登录。进入发布职位页面：登录后，在职业管理区域找到并点击“发布职位”选项。填写职位要求：进入发布职位页面后，需要详细填写职位要求，确保信息准确无误。
3、智联招聘可以免费发布招聘信息，但需要完成企业账号注册和资质认证。具体方法如下：企业账号注册 打开智联招聘官网：在浏览器中搜索“智联招聘”，并点击搜索结果中的官方网站链接。进入企业登录页面：在官网首页右上角，点击“企业登录”按钮。
4、智联招聘发布招聘信息的方法如下：企业登录：进入智联招聘官网，点击页面上的“企业登录”按钮。注册账号：填写企业的营业执照等相关信息，获取验证码后，点击“免费注册”完成账号注册。完善资质认证：注册完成后，系统会提示立即完善资质认证，按照指引进行下一步认证操作。
5、智联招聘怎么发布免费招聘信息？智联招聘上，发布招聘信息需要的步骤如下：打开智联招聘官网，之后点击右上角中的“企业登录”。然后输入用户名和密码进行登录。点击打开职业管理中的“发布职位”。然后输入职位要求。最后点击“发布职位”就可以了。
